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Forum d'Accompagnement Social Intérieur et à l'Etranger (FASIE)

Existe-t-il une place pour le social dans la compétitivité ? Etats, entreprises, syndicats, institutions financières, ONG...

 Le mardi 22 avril 2014 de 13h30 à 18h30

à l’Amphithéâtre du Groupe La Poste

44 Boulevard de Vaugirard, 75015 Paris

Proposition de M. Emile H. Malet, Directeur du Forum Mondial du Développement Durable (FMDD) et du groupe Passages/ADAPes

Nous avons choisi ce titre un peu provocateur pour montrer la symétrie entre la question sociale et la compétitivité dans le contexte d'une mondialisation aussi dérégulée que consumériste. A la vérité il va s'agir de confronter les idées des différents acteurs (Etats, entreprises, syndicats, institutions financières, ONG...) pour mettre en corrélation le social et la compétitivité au sein de l'économie internationale. Un challenge qui peut s'avérer difficile au regard des intérêts parfois divergents entre les pays anciennement industrialisés, le monde émergeant et les pays en voie de développement. Mais l'économie comme la politique sont à la recherche d'un leadership consensuel que le FASIE propose d'examiner cet automne sous l'égide du groupe Passages-ADAPes avec le concours du Ministère des Affaires étrangères et l'Aéroport de Paris.

Les grandes entreprises sont présentes et actives partout où le monde bouge. Elles sont les étendards économiques d'une mondialisation à l'enseigne des peuples, des territoires et des civilisations. Si les flux financiers sont gigantesques, les échanges socioculturels ne le sont pas moins et dans cette transformation planétaire, l'Asie émergente est en forte expansion. Il faut s'attendre à d'autres rattrapages dans les prochaines décennies, l'Amérique latine, l'Afrique et ce monde arabe secoué de vastes mouvements sociaux seront à leur tour engagés et parties prenantes d'une globalisation mobilisant les énergies, les talents, les ressources, le savoir-faire... et aussi un brin d'universalité. Car les valeurs de solidarité et de juste échange, de promotion sociale et de préservation de l'environnement, seront inscrites au fronton des nations et les peuples exigeront partout un travail décent et le respect de la vie. Les grandes entreprises doivent se préparer à accompagner socialement tous leurs investissements, en France comme à l'international. Tôt ou tard, un ouvrier chinois, sri lankais ou mexicain exigera des normes sociales, sanitaires et environnementales équivalentes à celles en vigueur dans les pays industrialisés du Nord. C'est la raison pour laquelle les grandes entreprises européennes implantées en Asie, en Afrique ou en Amérique latine doivent se doter de conventions sociales pour leurs filiales à l'étranger, et qui soient équivalentes aux normes sociales en France. Eduquer, Former, Protéger, Employer... les grandes entreprises pérenniseront d'autant plus et d'autant mieux leurs gros investissements industriels extérieurs dès lors qu'elles se doteront d'un code social à l'intérieur qui progressivement sera le même partout. Et bannira les discriminations et les atteintes à la dignité sociale et culturelle. Des grandes entreprises ont une implantation quasi ubiquitaire. Par leur chiffre d'affaires et les avancées technologiques, leur prégnance sur le marché et leur véritable ancrage dans les pays et les sociétés où les filiales sont implantées, les entreprises doivent viser l'exemplarité sociale, particulièrement dans les pays à jeune démographie où fournir du travail est la première des affiliations sociales.

Avec le FASIE, ou Forum d'accompagnement social intérieur et à l'étranger, et en partenariat avec le Forum Mondial du Développement Durable et le groupe Passages/ADAPes (www.passages2050.org), il s'agira de tenir annuellement une session généraliste à Paris où seront croisés les regards Nord/Sud et Est/Ouest sur l'accompagnement social des grandes entreprises. Des experts internationaux et pluridisciplinaires confronteront expériences de terrain et innovations et proposeront les avancées sociales les plus adaptées aux économies, aux populations et aux territoires. Cette approche implique également les Etats dans la mesure où les économies internationales peuvent être étroitement connectées à la géopolitique dans des secteurs majeurs comme l'énergie, l'agroalimentaire, les transports et les grandes infrastructures en général. Aussi une espèce de diplomatie économique se met en place partout et notamment dans les pays émergents qui en ont fait la clé de leur développement.

Le FASIE aura des sessions décentralisées dans les pays où ces entreprises sont implantées pour discerner une approche régionale et plus authentique des requêtes sociales. Dans un monde où les frontières se franchissent et les idées s'échangent comme des biens et services, l'accompagnement social peut être le liant d'une mondialisation équilibrée et solidaire, respectueuse du vivre ensemble et promotrice de prospérité.

Programme en construction...actualisé le 15 avril 2014